КамнепаД, 12 сентября 2011 г., 22:20
Каждый человек номинально обладает способностью оказывать влияние на людей и на окружающее пространство. И не важно, кем вы являетесь и чем занимаетесь в данный момент. Чтобы оказывать влияние на людей, совсем не нужно заниматься публичной деятельностью и постоянно быть на виду. Каждое утро, просыпаясь и выходя на улицу, мы соприкасаемся с людьми, а значит, можем оказывать на них воздействие.
Психологическое воздействие начинается уже с рождения. Ребенок в магазине канючит жалостливым голосом: "Мама купи". Это ли не воздействие? Люди постоянно взаимодействуют и воздействуют друг на друга. И это вполне нормально и привычно для общества. Возможно, вы и сами это чувствуете, на кого-то оказывая большее влияние, на кого-то меньшее. Кто-то воспринимает ваши идеи скептически, кто-то поддерживает. Даже дома: понаблюдайте, как вы оказываете влияние на своих домочадцев и что испытываете при взаимодействии с ними, как они общаются с вами. Всегда кто-то из родителей оказывает большее влияние на ребёнка.
В независимости от вектора направленности на разрушение или на созидание, - психологические установки действуют, конечно, с разной силой и интенсивностью. Поэтому лучше применять позитивно направленные установки.
Подсознание человека - это целая вселенная, полная чудес и в то же время перегруженная предрассудками. Умеем ли мы распоряжаться своим внутренним миром? Задумываемся ли мы над тем, какие сокровища скрыты в нас? Обычного человека нигде не учат владению скрытыми резервами своей психики. На простые понятия накладывается завеса тайны, а все тайное, как известно, влечет и манит.
Американский поэт и философ Р.У. Эмерсон сказал когда-то: "Каждый человек для кого-нибудь является героем и оракулом, и все, что бы он ни говорил, воспринимается как непреложная истина". Это одна грань понятия "влияние". Если же вы хотите добиться успеха в каком-либо деле и оказывать влияние, в первую очередь, на свой мир, то этому можно учиться. Если вы директор фирмы, то успех во многом зависит от способности оказывать влияние на сотрудников. Если вы тренер футбольной команды, то вам удастся создать команду победителей, если спортсмены будут чувствовать ваше влияние. Какие бы цели вы ни ставили перед собой в жизни, вы сможете достигнуть их быстрее и с большей эффективностью, если научитесь оказывать влияние на людей, а вернее научитесь общаться с ними, видеть их, слышать и чувствовать.
Источник: tata.ru/sex/otherandi/134027
126 
0
Просмотров: 220
Подписок на автора: 105
Поделиться
