*СЕМЬЯ И РАБОТА*...
g268358206, 13 августа 2009 г., 13:11

*СЕМЬЯ И РАБОТА* 
 
 *КТО КОГО?* 
 
 Приветствую, офисный планктон! Обращали ли вы 
когда-нибудь внимание на то, как семейная жизнь влияет на работу, и наоборот? 
 
 Вопреки всем 
безапелляционным заявлениям женских журналов о том, что "Семья плюс работа - это реально!", либо 
"Карьеристка может быть заботливой женой и любящей матерью!", повсеместная практика показывает, что 
все-таки приходится выбирать. 
 
 Конечно, не стоит отрицать наличие в офисах счастливо замужних 
карьеристок - точно так же я слышала о трепетно романтичных банкирах, человеколюбивых воротилах 
нефтяного бизнеса и о страховиках, работающих только не ради денег. То есть, в общем-то, все реально! 
Но повседневный опыт показывает, что это исключения, лишь подтверждающие правила, что христианские 
ценности несовместимы с большими деньгами, а эмансипация несовместима с семейной жизнью. 
 
 
Потому что, выйдя замуж, женщина начинает спешить домой, чтобы успеть жизнерадостно приготовить ужин, 
обед и прическу, и при этом, не дай бог, не зарабатывать больше мужа. Незамужние дамы в офисах, как 
правило, одеты в двубортные пиджаки и джинсы унисекс и имеют выражение лица "отвали, я всего могу 
добиться сама". 
 
 На моей памяти была одна почти счастливая замужняя девица, которая годами 
что-то там ковырялась за своим монитором, пока ее внезапно не поставили во главе небольшого 
творческого коллектива. Через неделю у нее стали подозрительно блестеть глаза, когда она выбегала в 
коридор говорить по телефону, и еще через месяц она вскользь сообщила, что больше не замужем. Чтобы не 
приходить в опустевший дом, она стала все вечера проводить на работе. Стоит ли говорить, что после 
этого ее карьера пошла в гору, еще через год она стала руководителем отдела, а еще через полгода - 
коммерческим директором? 
 
 Но в то же время, если обратить взор на офисных мужчин, картина 
оказывается совершенно противоположной! Опытный взгляд всегда отличит неженатого мужчину среди других 
сотрудников: у него всегда масса дел, которые стоит сделать после или вместо работы. Например, выпить 
пива с друзьями, встретиться с девушкой, сходить в кино, сходить туда, сходить сюда... Обеденные 
перерывы у неженатых мужчин длятся по часу-полтора и проходят нередко в лучших кафе в прилегающей к 
офису округе. 
 
 Через некоторое время встречи с девушкой заканчиваются женитьбой - и тогда 
внезапно оказывается, что мужчина-работник не успевает выполнить за день всю работу. Он даже не 
выходит на обед - у него оказывается с собой масса пластмассовых судочков с картошкой-пюре, куриными 
ножками и отдельно с салатиком из капусты. Начиная с шести часов скучающая дома супруга начинает 
звонить мужу с вопросом "Когда же ставить разогревать голубцы?" и получает раздраженные ответы "У меня 
много работы", "Еще минимум два часа!" и "Мы же тут не в игры играем, у меня серьезные дела!", хотя 
зачастую именно в этот момент по монитору резво бегают заложники из Халфлайф. 
 
 С появлением 
детей семейные мужчины начинают искать и успешно находят себе круглосуточную работу, ночные дежурства, 
вечерние смены и подработки. Упорное нежелание быть дома вкупе с упреками жены порождают стремление 
заработать денег - и мужчинам это удается! Карьера налаживается, благосостояние семьи растет, все 
меньше времени остается, чтобы проводить его дома. При этом недовольные жены звонят все чаще и требуют 
все больше, а незамужние сотрудницы удивляются, как таким клушам удалось заполучить себе в мужья таких 
работящих и успешных мужчин... 
 
 Как решить этот парадокс - я не знаю. Но пока весьма очевиден тот факт, что работодателю выгодны холостячки в сочетании с многодетными отцами. Впрочем, интересы работников никогда никого не интересовали. 
 
 psychologov.net/view_post.php?id=1162

5 0
Просмотров: 217
Подписок на автора: 6
Поделиться

К разделу

Назад